华声在线讯（通讯员 彭书凤 吴寿武）近年来，湖南保靖县认真落实上级有关部署要求，推动开发区聚焦主责主业，按照“应交尽交、全面移交”的原则，全面剥离该县产业开发区管委会社会事务管理职能，交由相关职能部门负责，让开发区管委会“轻装上阵”，腾出更多精力抓经济谋发展。剥离以来至今，园区正常运营企业70家，其中规模工业企业28家，2023年完成产值28.02亿元，较2021年增长27%。
为园区松绑赋能。出台《保靖产业开发区体制机制改革方案》，全面剥离开发区管委会社会事务管理职能，不再承担信访维稳、医疗卫生、驻村帮扶等社会性事务工作，原则上除党建、安全、环保、廉政等底线事项外，其他社会事务不再检查、督查和考核。
深化“管委会+公司”改革。围绕构建市场化园区管理运营机制，推行“管委会+公司”运营模式。县凯兴公司作为园区建设发展的经营主体，主要承担园区运营管理、资本运营、项目建设管理、招商引资等职能，公司实行企业化管理、市场化运作，实现行政和经营分离、管理机构与开发运营企业分离。
健全激励性薪酬制度。结合开发区功能定位、产业基础等实际情况，对园区实行“定岗定薪、岗变薪变、绩变薪变、按绩取酬”的薪酬分配制度，同时提高绩效工资中的奖励性绩效占比，建立差异化的内部薪酬分配体系。
持续推进园区合作共建。持续推进与岳阳新港区协作招商，大力推动招引企业落户园区。共同组建外贸公司，推进外贸合作，逐步拓展保靖产业开发区外贸渠道。
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