华声在线7月9日讯（通讯员 张健 陈艳）
初心如磐践使命，躬行不辍传薪火。
丹心寸意汇合力，“银发”生辉耀城调。
“建立“五老”人才库，创建示范性支部，支持离退休党支部和老党员发挥余热和引领示范作用”，2024年，省地质院党委和行政对离退休管理服务工作同样高度重视、高效推进。
2021年至2024年，随着单位重组及人员结构的不断变化，湖南省城市地质调查监测所的“银发”群体持续增加，截至目前，全所离退休职工占比已高达59%。对此，城调所党委坚持用心用情，精准精细做好离退休管理服务工作，积极引导和推动离退休干部职工充分发挥“银发”智慧，展现“银发”担当，努力画出推动湖南城调事业高质量发展的最大最美同心圆。
以高质量党建引领，激发城调银龄活力
城调所坚持以大党建赋能“银龄”党建，所党委坚持落实省院高质量发展推进会议和离退休工作会议要求，坚持稳中求进、守正创新、真抓实干，把政治建设摆在首位，坚持聚焦中心、服务大局，以“党旗红耀城调”党建品牌创建为抓手，一体推进离退休干部党的建设、作用发挥和离退休服务管理各项工作。
强化政治建设，做到“两个维护”。所党委坚持把深刻领悟“两个确立”的决定性意义、坚决做到“两个维护”作为党的政治建设首要任务，坚持把健全完善贯彻落实机制，形成合力抓落实的闭环。紧扣新中国成立75周年重要时间节点，通过开展集中参观学习、积极参加省委老干部局组织的“赞辉煌成就 聚“银发”力量”主题系列活动、省地质院“老地质话地质”、城调所“初心大讲堂”等活动营造良好氛围，引导离退休党员干部提高政治站位，扛牢政治责任，厚植爱国情怀。
深化理论学习，筑牢思想根基。依托“三会一课”“主题党日”“组织生活会”等政治课堂、利用“离退休干部工作”“三湘老干部e家”、城调所“美在金秋”老党员之家、“一网一号”等阵地和网络平台，持续加强学习和宣传。充分发挥离退休党支部作用，进一步创新学习方式方法，推动党员干部读原著、学原文、悟原理，更加坚定自觉地用党的创新理论武装头脑，引导离退休党员干部增强“四个意识”、坚定“四个自信”，严明党的政治纪律和政治规矩，教育引导离退休党员特别是担任过领导职务的党员干部严守“五个不得”“两个坚决反对”，严肃党内政治生活，教育引导离退休党员干部牢记初心使命、永葆政治本色，严格用党章党规党纪约束自己，在大是大非面前旗帜鲜明、立场坚定、对党忠诚、为党尽责。
党委书记给离退休党员讲党课
强化组织建设，夯实党建基础。坚决贯彻落实《关于加强新时代离退休干部党的建设工作的意见》（中办发〔2022〕31号）和《关于加强新时代离退休干部党的建设和服务管理工作的若干措施》（湘办发〔2022〕24号）文件精神，大力推进“美在金秋”老党员之家建设，精心为离退休党员打造一个集学习教育、志愿服务、休闲活动、风采展示为一体的党员之家。着力加强离退休党组织建设，全所共有离退休党员308名。80岁及以上党员75名，占党员24.3%；70-79岁党员118名，占党员38.3%；60-69岁党员106名，占党员34.4%；60岁以下党员9名，占党员3%。为增强离退休党组织有形覆盖和有效覆盖，依托离退休党员主要集中居住地，全所设立7个离退休党支部，18个党小组。进行了离退休党支部委员换届选举，7个离退休党支部书记年龄最大的65岁，最小的62岁，平均年龄63岁，均为政治素质高、党性观念强、个人威望高、组织经验丰富、相对年轻的离退休党员干部。每个支部设一名在职党员干部任党建联络人，负责指导、联络、协助开展离退休支部党建工作。按规定落实离退休党组织负责人工作补贴，离退休党组织党费100%返还，用于支部开展党建活动，明确开支范围，规范和优化报销程序。
离退休党员重温入党誓词
凝聚一个共识，汇集城调“银发”力量
改革重组以来，城调所党委、行政锚定湖南省“三高四新”美好蓝图，积极对接湖南“发展六仗”，深入落实省地质院“一体两翼三支撑”发展战略，以“一品牌三驱动八支撑”为工作抓手，围绕离退休工作出真招、办实事、求实效，凝聚起“事业兴旺、职工幸福”的强大共识，在全所营造了团结务实、幸福和谐的浓郁氛围。
统一思想，凝聚共识。目前全所共有1169名离退休职工（含离休1人），所党委、行政坚持把为群众办实事作为重要内容，紧紧抓住职工群众最关心最直接最现实的利益问题，把惠民生、暖民心、顺民意的工作做到职工心坎上，不断增强职工群众的获得感、幸福感、安全感。广大离退休老同志进一步发扬地质人“三光荣”“四特别”精神，发挥“关工委”和“五老”作用，在实际行动上更加讲团结、识大体、顾大局，围绕单位改革发展、和谐稳定同向发力，同频共振，形成推动城调事业高质量发展的强大合力，一展“银发”风采。
离退休党的建设暨管理服务工作座谈会
民主公开，凝聚共识。结合单位改革发展实际，所党委坚持工作通报、信息沟通机制，开展走访慰问，组织老同志座谈会，让老同志及时了解单位各项工作情况，听取老同志的意见建议。重视职工的诉求，设立了所领导接访日工作制度，在各基地设置了信访政策宣传专栏、信访意见箱和信访接待室，有效畅通了职工信访渠道，积极主动回应老同志关心的问题，耐心细致做好政策解释和思想工作，着力解决职工面临的困惑和困难，把“为我群众办实事”落实到职工群众的心窝里，营造“温暖城调”良好氛围。
所领导倾听离退休职工心声
温情管理，凝聚共识。制订发布了《离退休人员管理与服务细则》《职工困难帮扶实施细则》，所离退休各项管理与服务工作更加规范化、制度化。建立了干部荣誉退休制度，每年分两次为当年度退休人员举办简朴而隆重的荣退仪式，充分激发了广大干部职工的集体荣誉感，增强了单位的凝聚力和向心力，形成推动城调事业高质量发展和队伍稳定和谐的强大助力。各基地离退休工作部门采取微信通知、线上指导、上门帮助等多种方式，协助离退休职工进行养老待遇领取资格线上认证，确保每一名退休职工养老金正常领取。
离退休职工座谈会
回应需求，凝聚共识。关注离退休干部职工的现实需求，推动精准服务，在老同志生病住院、重大传统节日等重要节点，把所党委、行政的温暖和关怀送到离退休人员心中，确保老同志共享改革发展成果。全所老同志新增生活补贴全部按政策落实到位。帮助解决老同志的实际困难，使城调所离退休服务管理工作更加贴近群众，赢得群众的理解和支持，节日慰问、探视慰问生病住院老同志、慰问去世老同志家属、做好春节期间困难帮扶和慰问工作、组织全所离退休人员参加一年一次的健康体检。2024年春节期间，所领导前往离休干部梁邦武家中，为老人庆祝百岁生日并送上生日祝福和新春祝福，陪同他回忆奋斗过往，详细了解老人的身体状况和日常饮食起居情况，切实落实“一对一”精准服务。
所领导慰问困难职工
汇聚一股合力，谱写城调“银发”新篇
提升党建牵引力。结合省城调所“党旗红耀城调”党建工作品牌创建活动、“一月一课一片一实践”活动和教育，切实抓好离退休党员学习教育。根据离退休支部党员年龄较大，部分党员身体较弱、居住地分散等实际情况，各离退休支部精心谋划，着力创新党建工作方法，采取集中研学、党员居家线上自学、辅导助学等形式，组织离退休党员干部和老干部工作者通过“离退休干部”微信公众号，收看收听中组部老干部局组织的离退休干部网上专题报告会。选派离退休党支部书记参加省委老干局。开展了“缅怀革命先烈·牢记党的宗旨”、“岁月不改初心·信仰永不褪色”、“学习以凝心·行动来助力”等主题党日活动，组织党员先后赴杨开慧纪念馆、雷锋纪念馆、黄爱纪念馆、贺龙故居、张子清故居等红色教育基地参观学习，组织开展“书香润初心·银龄添力量”读书分享主题党日活动。开展离退休党支部“党委书记讲党课”活动。通过形式多样，丰富多彩的党建活动，大大增强了老党员的认同感、归属感、荣誉感，老同志们愿意发挥他们的政治优势、经验优势和威望优势，为单位经济发展献余热、添助力。2023年“七一”表彰大会，413离退休第一党支部被评为“先进基层党组织”，离退休党支部书记罗建庭、廖光明被评为“优秀党务工作者”，离退休13名党员获评“优秀共产党员”，为8名老党员颁发“光荣在党50年”纪念章。
离退休党员开展主题党日活动
丰富文体向心力。全所1169名老同志，年龄差距大、身体情况不一，所党委本着创新活动形式、丰富活动内容，想新招、出实招，力求覆盖和惠及更大群体。2023年组织206名退休女职工分片区在长沙国家湿地公园松雅湖、常德津市绿岛蓝湾度假区、山乡巨变第一村周立波故居及石牛江镇油菜花基地开展“书香伴我行”读书分享会暨“三八”妇女节踏青活动。2024年又组织了“愿芳华自在，愿笑靥如花”致敬芳华主题观影活动，参加观影活动的离退休女职工达280人。2023年“金秋有为守初心”重阳节系列活动，活动内容丰富多彩，各具特色：有退休职工喜闻乐见的游艺活动，有柳叶湖盈翠山庄休闲娱乐，有参观丁玲纪念馆，赓续红色血脉、学习传承红色革命精神活动，有制作重阳糕、节目表演、现场义诊活动，有蕴含丰富传统文化氛围沙坪湘乡博物馆参观活动。在“城调一家亲·奋进新征程2024年迎春文艺晚会”上，各基地组织离退休职工献计献智，踊跃参加，表演了4个精彩节目，为城调所首届职工文艺晚会的成功举办增光添彩。
离退休党员开展读书分享活动
初心不忘燃金秋 城调处处传“廉香”——“我们的节日 重阳节”活动
发挥先锋模范力。充分发挥离退休党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。对标“六好”，着力推进离退休示范党支部创建，所403离退休第一党支部被授予湖南省第七批“全省示范离退休干部党支部”荣誉称号，起到了很好的示范引领作用。广泛开展志愿服务活动。宣传党的方针政策，省院、所改革发展中的新政策新要求，讲好城调故事，印发文明创建、平安建设宣传单，组织老党员参加卫生大扫除、环境大整治、消防知识宣传、消防安全隐患等志愿服务活动。在维护单位团结稳定、促进单位改革发展中当好“助攻手”，充分发挥“银发”力量，助推城调所经济高质量发展。
城调所403队离退休第一党支部获评“全省示范离退休干部党支部”
扩大文化作用力。全所离退休人员积极参加各类喜闻乐见、有益身心健康的文娱活动，充分展现出城调老人良好的精神风貌，有力促进“城调一家亲”大融合。所门球队捷报频传，2023年在省地质院“奋进新征程·金秋展风采”离退休职工老年人门球赛中，荣获“优胜奖”。在常德市第82届“健身杯”门球赛中，荣获第一名。2024年常德市“三八”女子门球赛，所2支参赛代表队分获“第五名”和“优胜奖”。陈潭平同志加入省院象棋代表队参加省委老干部局“喜迎新时代 奋进新征程”第八届省直及中央在长单位离退休干部象棋比赛，荣获团体第一，个人第八（优胜奖）。在省委老干部局省直及中央在长单位离退休干部书画比赛中，汪向东同志获绘画类优胜奖，姜海云同志获书法类优秀奖。在省地质院首届职工运动会中，所离退休人员广场舞代表队以演绎的《共圆中国梦》获广场舞比赛三等奖；在省院“强国复兴有我”主题征文活动中潘德超同志撰写的《为现代地质“铁军”唱赞歌（诗组）》获二等奖，潘德超撰写的《肩负新担当，迈步新征程，谱写新篇章》入选省院离退休党员学习心得汇编。在中国地质调查局首届新时代地质工作者文化作品展播活动中，退休职工喻应献的作品《苗家老人》、《清莲》分获绘画类铜奖和优秀奖，退休职工潘德超的作品《为湖南老一辈地质工作者唱赞歌》获诗歌类优秀奖。
开展门球赛活动
集聚一片资源，助力城调事业发展
在城调大家庭中，离退休群体是一个大群体，是一股不可或缺的庞大动能，也是推动城调事业高质量发展不可忽视的重要力量。老同志身边的亲友圈、朋友圈、棋友群、钓鱼群、舞蹈群……都是我们潜在的、可贵的、充满希望的潜在资源，要充分发挥好老同志的智力资源，为城调事业的发展提供有力的支持。把“圈”中、“群”中、“亲朋中”的思想、智慧、能力、经验、资金、资源、人才等各种优势资源都争取能够为我所用，以期拓宽路径、拓展信息、提升实力、降低风险，共克时艰、共赢商机、共成事业。
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来源：华声在线
