华声在线9月5日讯（通讯员 肖晴蕾 沈坚）金秋稻浪翻涌，抢收正当时。9月4日，洞口县长塘瑶族乡双峰村的稻田里，一派热火朝天的丰收景象。一支由驻村工作队、村支“两委”和村民志愿者组成的“助农抢收队”正在田间忙碌。83岁的付大爷看着颗粒归仓的稻谷，紧紧握住驻村工作队长的手激动地说：“年纪大了，孩子在外打工，要不是大家帮忙，今年真不知道怎么办！”这温馨的一幕，是双峰村深化运用县委“六零”工作法、创新推行“积分制”基层治理模式的生动体现。
针对秋收期间劳动力短缺的突出问题，双峰村通过入户走访、“院落会”和微信监督群等多种方式，广泛收集农户需求，建立“助农抢收需求清单”，并依据紧急程度赋予不同积分值，实现劳动力资源的精准匹配。参与抢收的村民可获得相应积分，累积积分可在村内“积分超市”兑换洗衣液、食用油等日常生活用品，还可优先申报农田水利、道路硬化等民生项目。自今年秋收启动以来，全村已组建3支助农小队，为7户缺乏劳动力的家庭抢收稻谷10余亩，累计投入劳动力80余人次。
双峰村将积分制与片组邻“三长制”有机融合，构建起“问题发现—积分激励—处理反馈”的治理闭环。据村支部书记介绍，近年来，该村将邻里互助、志愿服务、乡风建设等多项事务纳入积分管理，有效激发了村民参与公共事务的积极性。实施三年来，全村矛盾纠纷数量同比下降30%，群众满意度持续保持在98%以上。2023年以来，双峰村累计争取项目资金67万元，其中凭借积分换项目及“六零”工作法中的“零非访”成效，获得县级项目资金13万元，完成了村道硬化700米、农村安全饮水提升和白水洞景区基础设施建设，村容村貌和基础设施得到显著改善。
下一步，双峰村将继续聚焦群众急难愁盼，借力“积分制”激活基层治理内生动力，依托“三长制”打通服务群众的“最后一公里”，持续推动实现“小事不出组、大事不出村、矛盾不上交、服务不缺位”，努力探索出一条可复制、能推广、具有双峰特色的乡村治理新路径，为乡村振兴注入持久活力。
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